新卒採用募集要項 中途採用募集要項

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新卒採用

募集要項

【関西地区】　地域限定正社員（転勤なし）

  • ［四大卒］店舗　 販売スタッフ

    勤務地

    ハンズマン松原店(大阪府松原市新堂4丁目1139)

    仕事内容

    接客・発注・品出し・レジ・在庫管理等
    （変更の範囲：レジ専任、検収業務専任）

    資格

    四大卒以上

    給与

    基本給（月給）216,100円＋諸手当

    昇給

    個人別に年1回職能考課を実施し､年1回昇給
    〔2020年度実績〕平均昇給率2.10％
    〔2021年度実績〕平均昇給率2.05％
    〔2022年度実績〕平均昇給率2.49％
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    賞与

    夏季賞与、冬季賞与、決算賞与あり
    〔2022年度実績：平均支給月数〕
    　夏季賞与＋決算賞与　基本給の0.82ヶ月
    　冬季賞与　基本給の1.05ヶ月
    　年間合計　基本給の1.87ヶ月
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    諸手当

    通勤手当、時間外勤務手当、子供手当(世帯主で扶養義務のある子1人につき月5,000円)、役職手当(係長以上)、DIYアドバイザー資格手当(月5,000円)、毒物劇物取扱者手当(月5,000円)

    保険

    健康保険､厚生年金保険､雇用保険､労災保険

    福利厚生

    退職金制度(確定拠出年金)、社員持株会(奨励金支給)、定期健康診断、ストレスチェック、最先端がんリスク検査/N-NOSE(35歳以上希望者の費用は会社負担)、団体保険制度、社員互助会制度、永年勤続表彰(10･20･30年)、通信教育費用補助、スポーツ大会(年3回)、従業員懇親パーティー(年1回)、慰安旅行(60歳以上の20年勤続者対象･2年に1回)

    勤務時間

    ①-④のシフト制(実働7時間55分･休憩65分)
    ①6:45～15:45、②9:15～18:15、③11:00～20:00、④13:15～22:15

    休日

    年間104日(7/1から105日)、平日週休2日制、基本的に土･日曜日は出勤です(公休日数によって週休1日の週が発生する場合があります)
    年次有給休暇(半日単位での取得可)、積立有給休暇制度、特別休暇(慶弔･結婚･出産)、年1回リフレッシュ休暇あり(5連休)、冠婚葬祭や学校行事等休日可

    リクナビでエントリー
    マイナビでエントリー

  • ［短大・専門卒］店舗　 販売スタッフ

    勤務地

    ハンズマン松原店(大阪府松原市新堂4丁目1139)

    仕事内容

    接客・発注・品出し・レジ・在庫管理等
    （変更の範囲：レジ専任、検収業務専任）

    資格

    短大・専門卒以上

    給与

    基本給（月給）194,000円＋諸手当

    昇給

    個人別に職能考課を実施し､年1回昇給
    〔2020年度実績〕平均昇給率2.10％
    〔2021年度実績〕平均昇給率2.05％
    〔2022年度実績〕平均昇給率2.49％
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    賞与

    夏季賞与、冬季賞与、決算賞与あり
    〔2022年度実績：平均支給月数〕
    　夏季賞与＋決算賞与　基本給の0.82ヶ月
    　冬季賞与　基本給の1.05ヶ月
    　年間合計　基本給の1.87ヶ月
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    諸手当

    通勤手当、時間外勤務手当、子供手当(世帯主で扶養義務のある子1人につき月5,000円)、役職手当(係長以上)、DIYアドバイザー資格手当(月5,000円)、毒物劇物取扱者手当(月5,000円)

    保険

    健康保険､厚生年金保険､雇用保険､労災保険

    福利厚生

    退職金制度(確定拠出年金)、社員持株会(奨励金支給)、定期健康診断、ストレスチェック、最先端がんリスク検査/N-NOSE(35歳以上希望者の費用は会社負担)、団体保険制度、社員互助会制度、永年勤続表彰(10･20･30年)、通信教育費用補助、スポーツ大会(年3回)、従業員懇親パーティー(年1回)、慰安旅行(60歳以上の20年勤続者対象･2年に1回)

    勤務時間

    ①-④のシフト制(実働7時間55分･休憩65分)
    ①6:45～15:45、②9:15～18:15、③11:00～20:00、④13:15～22:15

    休日

    年間104日(7/1から105日)、平日週休2日制、基本的に土･日曜日は出勤です(公休日数によって週休1日の週が発生する場合があります)
    年次有給休暇(半日単位での取得可)、積立有給休暇制度、特別休暇(慶弔･結婚･出産)、年1回リフレッシュ休暇あり(5連休)、冠婚葬祭や学校行事等休日可

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  • ［高卒］店舗　 販売スタッフ

    勤務地

    ハンズマン松原店(大阪府松原市新堂4丁目1139)

    仕事内容

    接客・発注・品出し・レジ・在庫管理等

    募集人数

    20名

    資格

    令和6年3月卒業者及び未内定者に限る

    給与

    基本給（月給）183,500円 ＋ 諸手当

    昇給

    個人別に職能考課を実施し､年1回昇給
    〔2020年度実績〕平均昇給率2.10％
    〔2021年度実績〕平均昇給率2.05％
    〔2022年度実績〕平均昇給率2.49％
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    賞与

    夏季賞与、冬季賞与、決算賞与あり
    〔2022年度実績：平均支給月数〕
    　夏季賞与＋決算賞与　基本給の0.82ヶ月
    　冬季賞与　基本給の1.05ヶ月
    　年間合計　基本給の1.87ヶ月
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    諸手当

    通勤手当、時間外勤務手当、子供手当(世帯主で扶養義務のある子1人につき月5,000円)、役職手当(係長以上)、DIYアドバイザー資格手当(月5,000円)、毒物劇物取扱者手当(月5,000円)

    保険

    健康保険､厚生年金保険､雇用保険､労災保険

    福利厚生

    退職金制度(確定拠出年金)、社員持株会(奨励金支給)、定期健康診断、ストレスチェック、最先端がんリスク検査/N-NOSE(35歳以上希望者の費用は会社負担)、団体保険制度、社員互助会制度、永年勤続表彰(10･20･30年)、通信教育費用補助、スポーツ大会(年3回)、従業員懇親パーティー(年1回)、慰安旅行(60歳以上の20年勤続者対象･2年に1回)

    勤務時間

    ①-④のシフト制(実働7時間55分･休憩65分)
    ①6:45～15:45、②9:15～18:15、③11:00～20:00、④13:15～22:15
    ※加納店･柳丸店･国分店･くさみ店の①は7:15～16:15となります。

    休日

    年間104日、平日週休2日制、基本的に土･日曜日は出勤です(公休日数によって週休1日の週が発生する場合があります)
    年次有給休暇(半日単位での取得可)、積立有給休暇制度、特別休暇(慶弔･結婚･出産)、年1回リフレッシュ休暇あり(5連休)、冠婚葬祭や学校行事等休日可

    お問い合わせ

【九州地区】　地域限定正社員（転勤なし）

  • ［四大卒］店舗　 販売スタッフ

    勤務地

    ＜福岡県＞大野城店･くさみ店
    ＜大分県＞わさだ店
    ＜熊本県＞画図店･菊陽店
    ＜宮崎県＞加納店･新名爪店･柳丸店･吉尾店
    ＜鹿児島県＞宇宿店･国分店

    仕事内容

    接客・発注・品出し・レジ・在庫管理等
    （変更の範囲：レジ専任、検収業務専任）

    資格

    四大卒以上

    給与

    基本給（月給）194,000円 ＋ 諸手当

    昇給

    個人別に職能考課を実施し､年1回昇給
    〔2020年度実績〕平均昇給率2.10％
    〔2021年度実績〕平均昇給率2.05％
    〔2022年度実績〕平均昇給率2.49％
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    賞与

    夏季賞与、冬季賞与、決算賞与あり
    〔2022年度実績：平均支給月数〕
    　夏季賞与＋決算賞与　基本給の0.82ヶ月
    　冬季賞与　基本給の1.05ヶ月
    　年間合計　基本給の1.87ヶ月
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    諸手当

    通勤手当、時間外勤務手当、子供手当(世帯主で扶養義務のある子1人につき月5,000円)、役職手当(係長以上)、DIYアドバイザー資格手当(月5,000円)、毒物劇物取扱者手当(月5,000円)

    保険

    健康保険､厚生年金保険､雇用保険､労災保険

    福利厚生

    退職金制度(確定拠出年金)、社員持株会(奨励金支給)、定期健康診断、ストレスチェック、最先端がんリスク検査/N-NOSE(35歳以上希望者の費用は会社負担)、団体保険制度、社員互助会制度、永年勤続表彰(10･20･30年)、通信教育費用補助、スポーツ大会(年3回)、従業員懇親パーティー(年1回)、慰安旅行(60歳以上の20年勤続者対象･2年に1回)

    勤務時間

    ①-④のシフト制(実働7時間55分･休憩65分)
    ①6:45～15:45、②9:15～18:15、③11:00～20:00、④13:15～22:15
    ※加納店･柳丸店･国分店･くさみ店の①は7:15～16:15となります。

    休日

    年間104日(7/1から105日)、平日週休2日制、基本的に土･日曜日は出勤です(公休日数によって週休1日の週が発生する場合があります)
    年次有給休暇(半日単位での取得可)、積立有給休暇制度、特別休暇(慶弔･結婚･出産)、年1回リフレッシュ休暇あり(5連休)、冠婚葬祭や学校行事等休日可

    リクナビでエントリー
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  • ［四大卒］本部　 ネット課

    勤務地

    本部（宮崎県都城市）

    仕事内容

    ホームページやネットショップサイトのデザイン・管理

    資格

    ・四大卒以上
    ・CMS（Wordpress・ECCUBE等）の基礎知識がある方
    ・HTML、CSS、Javascript、PHPに関する知識がある方
    ・画像編集ソフト「フォトショップ」「イラストレーター」が使える方

    給与

    基本給（月給）216,100円 ＋ 諸手当

    昇給

    個人別に職能考課を実施し､年1回昇給
    〔2020年度実績〕平均昇給率2.10％
    〔2021年度実績〕平均昇給率2.05％
    〔2022年度実績〕平均昇給率2.49％
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    賞与

    夏季賞与、冬季賞与、決算賞与あり
    〔2022年度実績：平均支給月数〕
    　夏季賞与＋決算賞与　基本給の0.82ヶ月
    　冬季賞与　基本給の1.05ヶ月
    　年間合計　基本給の1.87ヶ月
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    諸手当

    通勤手当、時間外勤務手当、子供手当(世帯主で扶養義務のある子1人につき月5,000円)、役職手当(係長以上)、DIYアドバイザー資格手当(月5,000円)、毒物劇物取扱者手当(月5,000円)

    保険

    健康保険､厚生年金保険､雇用保険､労災保険

    福利厚生

    退職金制度(確定拠出年金)、社員持株会(奨励金支給)、定期健康診断、ストレスチェック、最先端がんリスク検査/N-NOSE(35歳以上希望者の費用は会社負担)、団体保険制度、社員互助会制度、永年勤続表彰(10･20･30年)、通信教育費用補助、スポーツ大会(年3回)、従業員懇親パーティー(年1回)、慰安旅行(60歳以上の20年勤続者対象･2年に1回)

    勤務時間

    9:30～18:30（実働7時間55分・休憩65分）

    休日

    年間104日(7/1から105日)、基本土日週休２日制(公休日数によって週休1日の週が発生する場合があります)
    年次有給休暇(半日単位での取得可)、積立有給休暇制度、特別休暇(慶弔･結婚･出産)、年1回リフレッシュ休暇あり(5連休)、冠婚葬祭や学校行事等休日可

    お問い合わせ

  • ［短大・専門卒］店舗　 販売スタッフ

    勤務地

    ＜福岡県＞大野城店･くさみ店
    ＜大分県＞わさだ店
    ＜熊本県＞画図店･菊陽店
    ＜宮崎県＞加納店･新名爪店･柳丸店･吉尾店
    ＜鹿児島県＞宇宿店･国分店

    仕事内容

    接客・発注・品出し・レジ・在庫管理等
    （変更の範囲：レジ専任、検収業務専任）

    資格

    短大・専門卒以上

    給与

    基本給（月給）185,000円 ＋ 諸手当

    昇給

    個人別に職能考課を実施し､年1回昇給
    〔2020年度実績〕平均昇給率2.10％
    〔2021年度実績〕平均昇給率2.05％
    〔2022年度実績〕平均昇給率2.49％
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    賞与

    夏季賞与、冬季賞与、決算賞与あり
    〔2022年度実績：平均支給月数〕
    　夏季賞与＋決算賞与　基本給の0.82ヶ月
    　冬季賞与　基本給の1.05ヶ月
    　年間合計　基本給の1.87ヶ月
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    諸手当

    通勤手当、時間外勤務手当、子供手当(世帯主で扶養義務のある子1人につき月5,000円)、役職手当(係長以上)、DIYアドバイザー資格手当(月5,000円)、毒物劇物取扱者手当(月5,000円)

    保険

    健康保険､厚生年金保険､雇用保険､労災保険

    福利厚生

    退職金制度(確定拠出年金)、社員持株会(奨励金支給)、定期健康診断、ストレスチェック、最先端がんリスク検査/N-NOSE(35歳以上希望者の費用は会社負担)、団体保険制度、社員互助会制度、永年勤続表彰(10･20･30年)、通信教育費用補助、スポーツ大会(年3回)、従業員懇親パーティー(年1回)、慰安旅行(60歳以上の20年勤続者対象･2年に1回)

    勤務時間

    ①-④のシフト制(実働7時間55分･休憩65分)
    ①6:45～15:45、②9:15～18:15、③11:00～20:00、④13:15～22:15
    ※加納店･柳丸店･国分店･くさみ店の①は7:15～16:15となります。

    休日

    年間104日(7/1から105日)、平日週休2日制、基本的に土･日曜日は出勤です(公休日数によって週休1日の週が発生する場合があります)
    年次有給休暇(半日単位での取得可)、積立有給休暇制度、特別休暇(慶弔･結婚･出産)、年1回リフレッシュ休暇あり(5連休)、冠婚葬祭や学校行事等休日可

    リクナビでエントリー
    マイナビでエントリー

  • ［短大・専門卒］本部　 ネット課

    勤務地

    本部（宮崎県都城市）

    仕事内容

    ホームページやネットショップサイトのデザイン・管理

    資格

    ・短大・専門卒以上
    ・CMS（Wordpress・ECCUBE等）の基礎知識がある方
    ・HTML、CSS、Javascript、PHPに関する知識がある方
    ・画像編集ソフト「フォトショップ」「イラストレーター」が使える方

    給与

    基本給（月給）194,000円 ＋ 諸手当

    昇給

    個人別に職能考課を実施し､年1回昇給
    〔2020年度実績〕平均昇給率2.10％
    〔2021年度実績〕平均昇給率2.05％
    〔2022年度実績〕平均昇給率2.49％
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    賞与

    夏季賞与、冬季賞与、決算賞与あり
    〔2022年度実績：平均支給月数〕
    　夏季賞与＋決算賞与　基本給の0.82ヶ月
    　冬季賞与　基本給の1.05ヶ月
    　年間合計　基本給の1.87ヶ月
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    諸手当

    通勤手当、時間外勤務手当、子供手当(世帯主で扶養義務のある子1人につき月5,000円)、役職手当(係長以上)、DIYアドバイザー資格手当(月5,000円)、毒物劇物取扱者手当(月5,000円)

    保険

    健康保険､厚生年金保険､雇用保険､労災保険

    福利厚生

    退職金制度(確定拠出年金)、社員持株会(奨励金支給)、定期健康診断、ストレスチェック、最先端がんリスク検査/N-NOSE(35歳以上希望者の費用は会社負担)、団体保険制度、社員互助会制度、永年勤続表彰(10･20･30年)、通信教育費用補助、スポーツ大会(年3回)、従業員懇親パーティー(年1回)、慰安旅行(60歳以上の20年勤続者対象･2年に1回)

    勤務時間

    9:30～18:30（実働7時間55分・休憩65分）

    休日

    年間104日(7/1から105日)、基本土日週休２日制(公休日数によって週休1日の週が発生する場合があります)
    年次有給休暇(半日単位での取得可)、積立有給休暇制度、特別休暇(慶弔･結婚･出産)、年1回リフレッシュ休暇あり(5連休)、冠婚葬祭や学校行事等休日可

    お問い合わせ

  • ［高卒］店舗　 販売スタッフ

    勤務地

    ＜福岡県＞大野城店･くさみ店
    ＜大分県＞わさだ店
    ＜熊本県＞画図店･菊陽店
    ＜宮崎県＞加納店･新名爪店･柳丸店･吉尾店
    ＜鹿児島県＞宇宿店･国分店
    ※転居を伴う転勤はありません。

    仕事内容

    接客・発注・品出し・レジ・在庫管理等

    募集人数

    100名

    資格

    令和6年3月卒業者及び未内定者に限る

    給与

    ＜宮崎・鹿児島・熊本・大分県内店舗＞
    　基本給（月給）165,500円 ＋ 諸手当
    ＜福岡県内店舗＞
    　基本給（月給）173,000円 ＋ 諸手当

    昇給

    個人別に職能考課を実施し､年1回昇給
    〔2020年度実績〕平均昇給率2.10％
    〔2021年度実績〕平均昇給率2.05％
    〔2022年度実績〕平均昇給率2.49％
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    賞与

    夏季賞与、冬季賞与、決算賞与あり
    〔2022年度実績：平均支給月数〕
    　夏季賞与＋決算賞与　基本給の0.82ヶ月
    　冬季賞与　基本給の1.05ヶ月
    　年間合計　基本給の1.87ヶ月
    ※地域限定正社員(勤続1年以上)の全社平均

    諸手当

    通勤手当、時間外勤務手当、子供手当(世帯主で扶養義務のある子1人につき月5,000円)、役職手当(係長以上)、DIYアドバイザー資格手当(月5,000円)、毒物劇物取扱者手当(月5,000円)

    保険

    健康保険､厚生年金保険､雇用保険､労災保険

    福利厚生

    退職金制度(確定拠出年金)、社員持株会(奨励金支給)、定期健康診断、ストレスチェック、最先端がんリスク検査/N-NOSE(35歳以上希望者の費用は会社負担)、団体保険制度、社員互助会制度、永年勤続表彰(10･20･30年)、通信教育費用補助、スポーツ大会(年3回)、従業員懇親パーティー(年1回)、慰安旅行(60歳以上の20年勤続者対象･2年に1回)

    勤務時間

    ①-④のシフト制(実働7時間55分･休憩65分)
    ①6:45～15:45、②9:15～18:15、③11:00～20:00、④13:15～22:15
    ※加納店･柳丸店･国分店･くさみ店の①は7:15～16:15となります。

    休日

    年間104日、平日週休2日制、基本的に土･日曜日は出勤です(公休日数によって週休1日の週が発生する場合があります)
    年次有給休暇(半日単位での取得可)、積立有給休暇制度、特別休暇(慶弔･結婚･出産)、年1回リフレッシュ休暇あり(5連休)、冠婚葬祭や学校行事等休日可

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採用の流れ

01

就活イベント・
会社説明会

イベントや説明会でハンズマンを紹介します

02

エントリー

リクナビまたはマイナビよりエントリーをお願いします

03

書類選考

応募書類を送付してください

04

採用試験

筆記試験と面接を行います

05

内定

内定を通知します

よくある質問

  • エントリーの方法を教えてください

    エントリー、会社説明会の予約ともにリクナビまたはマイナビからの登録をお願いいたします。

  • 文系・理系どちらか重視されますか？

    学部・学科等は不問です。

  • 採用試験はどのようなものですか？

    書類選考後、適性検査・筆記試験（国語・数学・作文）と面接を行います。

  • 勤務地は選べますか？

    最初の勤務地は選べます。ただし、配属後の異動は原則認められません。

  • 転勤はありますか？

    新卒採用に関しましては、転勤がない地域限定正社員雇用となります。将来的には個人の希望や適性を考慮し、転勤を伴う正社員へ登用することもあります。

  • 入社時に必要な資格はありますか？

    特にございませんが、当社ではDIYアドバイザー資格を推奨しており、入社後の資格取得に際しては全面的なサポートを行っております。

  • 希望休は取れますか？

    もちろん可能ですが、事前に申請して頂く必要があります。

  • 車の免許は必要ですか？

    通勤等で必要な方はいらっしゃいますが、業務には必要ありません。

  • 服装の規定などはありますか？

    ブルゾンやポロシャツ、エプロン等の制服を入社時に支給します。それらを季節に応じて着用して頂きます。

  • 希望した部門に配属されますか？

    部門配属に関しましては、一定期間の研修を行った後、個人の適性や店舗の人員配置の状況を判断した上で、店長が配属先を決定します。